35 إمرأة عربية تبدأ دورة لتأهيلهن للعمل في بيوت  المسنين

دورة للنساء العربيات تأهيل مساعدات للعجزة وذوي الإحتياجات الخاصة، مستشفى هيلل يافه، 9/7

بدأت في مطلع شهر تموز دورة للنساء العربيات من المثلث الشمالي تهدف الى تأهيلهن كمساعدات للعجزة وذوي الإحتياجات الخاصة، بتعاون بين نقابة معًا العمالية وبين وزارة الصحة، وتحت رعاية مدرسة التمريض في مستشفى هيلل يافه.

افتتحت الدورة يوم الاحد المنصرم 9/7، في مدرسة التمريض في مستشفى هيلل يافة حيث تشارك في الدورة 35 إمرأه من باقة الغربيه وكفر قرع وعارة وعرعرة وقرى زيمر وجسر الزرقاء. طاقم نقابة معا المسؤول عن مشروع النساء والعمل قام بمهمة التجنيد للدورة وتنظيمها. وقد قامت المسؤولتان في مكتب معا في باقة الغربية، وفاء طيارة واماني قعدان، بالاتصال بعدد كبير من النساء واجريتا المقابلات مع المرشحات وقاما بترتيب كل الاجراءات الفنية لنجاح الدورة كما تتابعان الدورة منذ بدايتها لضمان نجاحها.

تتناول الدورة مواضيع شتى في مجال رعاية العجزه وذوي الاحتياجات، اذ يمرر الدورة طاقم مهني من مدرسة التمريض في المستشفى. وتشمل الدورة 14 لقاء في مستشفى هيلل يافه، اضافة الى 8 لقاءات من التطبيق العملي ببيوت مسينين في نتانيا وباردس حانا. وقد تحصل المشاركات التي تنهي الدورة بنحاج على شهادة من  مدرسة التمريض هيلل يافي، التي تساعدهن بإيجاد عمل في بيوت المسنين.

أبدت المشاركات بعد لقائين عُقدا في الأسبوع الأول من الدوره الكثير من الرضا والحماس والاستحسان. تقول احدى المشاركات بالدوره:”لقاء أمس كان اكثر من رائع، عُدت للبيت مع الكثير من الطاقه الإيجابيه، ابحث عن امي الكبيره بالسن في ارجاء البيت وأتودد لها بعد ما تعلمت عن مشاعر المسنين ،نفسيتهم ومخاوفهم. أنا متحمسه جدًا للبدء بالعمل وتطبيق ما أكتسبه من معلومات ومهارات في هذه الدورة الرائعه.كل لقاء اتشجع أكثر وأتحمس لخوض مجال العمل، أشكركم على تشجيعي للإلتحاق بالدوره، استفدت منها كثيرًا رغم أننا لا نزال في بدايتها”.

جاءت هذه المبادرة في اعقاب توجه نقابة معاً الى الجهات الحكومية وبعد مشاركة ممثلة عن نقابة معًا في جلسة لجنة العمل والرفاه في الكنيست في شهر آذار الماضي التي ناقشت موضوع إقتراح لأستيراد عمال أجانب لسد النقص الكبير بالقوى البشرية في مجال مساعدي العجزه وذوي الاحتياجات. وقد طرحت نقابة معًا حلا بديلا لإستيراد العمال الأجانب وهو تأهيل عاملات عربيات ودمجهن في هذا العمل.

وقد إستجابت مندوبة وزارة الصحة السيدة تسافي هيلل، المسؤولة عن قسم طب الشيخوخة في الوزارة، لهذا التوجه، وتواصلت مع نقابة معًا للبدء بالتخطيط لفتح دورة تأهيل لنساء عربيات بين الأجيال 18-50 بعد اجتياز مقابلة شخصية للتأكد من مدى الجدية والمثابرة عند المشاركات.

على ضوء  الإقبال الكبيرالذي لاقته الدورة الأولى، تعتزم الجهات المنظمه إقامة دورة ثانيه في شهر أيلول / سبتمبر 2017، وقد تسجلت اكثر من 20 أمراة للدورة الثانية.

كتبت التقرير: اماني قعدان

 

المزيد

العاملون الااجتماعيون

المعلّمون الذين يعملون في جمعيّات معترف بها – هكذا تضمنون حقوقكم!

آلاف المعلّمات والمعلّمين في إسرائيل يعملون في مدارس معترف بها لكن غير رسميّة وذلك في اطار جمعيات أهلية التي تشغل هذه المدارس وتدفع الأجور. تحصل هذه الجمعيات على تمويل من وزارة التربية والتعليم لكنها تتولى المسؤولية على دفع الأجور إذ يتقاضى المعلّمون الذين يعملون بها رواتبهم من الجمعيّة المشغِّلة، وليس من وزارة التربية والتعليم.

اقرأ المزيد »
مشروع القدس الشرقية

غسان: تحدي أب وحيد بلا شريك لضمان حقوقه في التامين الوطني

غسان من سكان حي صور باهر في القدس, يبلغ من العمر 31 عاماً، مطلّق وأب لطفلين – ابنة عمرها ست سنوات وابن عمره تسع سنوات. في شهر حزيران الماضي وجد غسان نفسه في أزمة شخصية واقتصادية صعبة.– حيث انه كان يعمل كمشغّل لرافعة ويعيل أولاده وطليقته في ذات الوقت. لكن خلال فترة قصيرة فُصل من عمله، وفي نفس الوقت حكمت المحكمة الشرعية بأن تنتقل حضانة الأطفال إليه. وما كان يبدو وكأنها بداية تحول جديدة أصبحت رحلة شاقة مع مؤسسة التأمين الوطني.

اقرأ المزيد »
مشروع القدس الشرقية

معًا تتدخل لصالح امرأة مقدسية وتحصل لها على كامل مخصصات البطالة

تدخل مكتب نقابة معًا في القدس لصالح شمس، البالغة من العمر 27 عامًا من حي بيت حنينا في القدس، وأم لثلاثة أطفال، والتي كانت تعمل في مجال التنظيف لمدة عام تقريبًا. في آب/أغسطس 2024 وضعت مولودها الثالث وخرجت لإجازة ولادة مدتها 14 أسبوعًا مدفوعة الأجر. وبعد انتهاء الإجازة قررت البقاء في المنزل لرعاية طفلها وعدم العودة إلى عملها. وعندما تقدمت للحصول على مخصصات البطالة، تبيّن لها أنها غير مستحقة، بدعوى أنها لم تُنهِ عملها بشكل رسمي.

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

وزارة السياحة تأمر فنادق البحر الميت باستبدال العمال الفلسطينيين بعمال من سريلانكا

شبكة الفنادق الكبرى “فتال” اقدمت في شهر تموز الماضي على فصل نحو 20 فلسطينيًا من العمل في فنادق البحر الميت التابعة لها. وتقول الشركة في ردها على توجه من نقابة معًا، بانها تعمل بموجب تعليمات وزارة السياحة التي تنوي تبديل الفلسطينيين بعمال من سريلانكا. العاملون المفصولون هم كما يبدو البداية، اذ تنوي الشركة فصل الاخرين من العمال الفلسطينيين – نحو 200 عاملا – رغم أنهم عملوا طوال فترة الحرب ● أكرم سليمان، فُصل بعد أن عمل ست سنوات ويقول بانه تلقى تعويضًا جزئيًا ● رد شبكة فتال: “نحن نعمل بموجب القانون ووفقًا لتوجيهات الحكومة”

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

رغم اعتقال 30 الف عامل فلسطيني خلال سنتين، بسبب دخولهم الاراضي الاسرائيلية دون تصريح، لم يتوقف توجه الالاف يوميا الى العمل في اسرائيل.

نحن في نقابة معًا نلاحظ ايضا الحاجة الكبيرة لدى المقاولين الاسرائيليين بتشغيل العمال الفلسطينيين وكان هناك تصريح قبل اسبوعين للرئيس هرتسوغ في لقائه مع المقاولين طالب به في عودة 40-50 الف عامل فلسطيني الى فرع البناء.

اقرأ المزيد »

אנא כתבו את שמכם המלא, טלפון ותיאור קצר של נושא הפנייה, ונציג\ה של מען יחזרו אליכם בהקדם האפשרי.

رجاءً اكتبوا اسمكم الكامل، الهاتف، ووصف قصير حول موضوع توجهكم، ومندوب عن نقابة معًا سيعاود الاتصال بكم لاحقًا








كمنظمة ملتزمة بحقوق العمال دون تمييز ديني أو عرقي أو جنسي أو مهني - الديمقراطية هي جوهرنا. نعارض بشدة القوانين الاستبدادية التي تحاول حكومة نتنياهو ولابيد وبينيت وسموتريتش المتطرفة فرضها.

بدون ديمقراطية، لا توجد حقوق للعمال، تمامًا كما أن منظمة العمال لا يمكن أن تكون موجودة تحت الديكتاتورية.

فقط انتصار المعسكر الديمقراطي سيمكن من إجراء نقاش حول القضية الفلسطينية ويمكن أن يؤدي إلى حلاً بديلًا للاحتلال والفصل العنصري، مع ضمان حقوق الإنسان والمواطنة للجميع، الإسرائيليين والفلسطينيين على حد سواء. طالما أن نظام الفصل العنصري ما زال قائمًا، فإن المعسكر الديمقراطي لن ينجح في هزيمة المتطرفين الإسرائيليين. لذلك نعمل على جذب المجتمع العربي والفلسطيني إلى الاحتجاج.

ندعوكم:

انضموا إلينا في المسيرات الاحتجاجية وشاركوا في بناء نقابة مهنية بديلة وديمقراطية يهودية-عربية في إسرائيل. انضموا إلى مجموعتنا الهادئة على واتساب اليوم، "نمشي معًا في الاحتجاج".

ندعوكم للانضمام إلى مؤسسة معاً وتوحيد العمال في مكان العمل الخاص بك. اقرأ هنا كيفية الانضمام إلى المنظمة.

ندعوكم لمتابعة أعمال مؤسسة معاً على شبكات التواصل الاجتماعي.