نقابة معا وعمال مصنع طعمان في الخان الاحمر يعلنون عن نزاع عمل واضراب

بعد ان رفضت إدارة شركة “طعمان للأغذية” في ميشور اديوميم التفاوض مع نقابة معا، صوت جميع عمال الانتاج في المصنع على اقتراح نقابة معًا القاضي بالاعلان عن نزاع عمل واضراب. وبموجب الاعلان الرسمي الذي تم ارساله الى الشركة والى وزارة العمل الاسرائيلية يوم الخميس 18/11 سيبدأ اضراب العمال في يوم الاحد 5/12.

جاء الاعلان عن نزاع العمل والاضراب كرد على رفض ادارة شركة “طعمان” الاعتراف بنقابة معا كنقابة تمثيلية لعمال الشركة بما يعتبر تصرف مناف للقانون. ويذكر انه في تاريخ 21/10، اي قبل شهر تقريبا ارسلت نقابة معا رسالة رسمية للشركة مع اسماء 27 عامل من عمال الشركة الذين انضموا للنقابة ووقعوا مستندات العضوية بها. الشركة ردت في اليوم التالي من خلال التوجه للعمال ومحاولة اقناعهم بترك النقابة الامر الذي رفضه العمال وردوا بوضوح: “نحن مع النقابة وكل جواب يجب ان يوجه مباشرة للنقابة”.

بعد فشل المحاولة الاولى استمرت الشركة بالتنكر لحق عمالها بالتنظيم النقابي وجاءت رسالتها المكررة – 3 رسائل متتالية – تحمل نفس النص الملتوي والكاذب حين قالت بان عدد العمال المنتسيبن لمعا (27 عامل) لا يشكل ثلث عمال الشركة وذلك دون ان تحدد ما هو برأيها عدد عمال الشركة الحقيقي. (حسب قانون العمل الاسرائيلي في حالة حصول النقابة على ثلث من عدد العمال الاجمالي تتحول تلقائيا للنقابة التمثيلية).

هذا التملص من القيام بواجبها القانوني لم يترك للنقابة والعمال خيارا الا الاعلان عن نزاع عمل واضراب. ويذكر ان الاعلان عن نزاع العمل يليه حسب القانون فترة انتظار 15 يوم وفقط بعد هذه الفترة من الممكن ان يبدأ الاضراب (لذلك تم الاعلان عن يوم الاضراب في 5/12).

مندبوبو نقابة معا يؤاب غال طمير واساف اديب الذان زارا المصنع والتقوا بالعمال في يوم الثلاثاء 16/11 وضحوا للعمال الصورة والمراسلات التي كانت بين النقابة وبين الشركة وقدموا لاجتماع العمال اقتراحا بخصوص الاعلان عن نزاع عمل واضراب. وكان رد فعل العمال موحدا ومتحمسا اذ صوت جميع العمال مع الاضراب.

احد الامور الهامة في الاعلان عن نزاع عمل واضراب بالطريقة القانونية من قبل نقابة رسمية مثل نقابة معا هو كون الاضراب ذا صفة قانونية مما يعني ان الشركة يجب ان تحترم حق العمال في الاضراب وتمتنع عن التنكيل او الفصل ضد اي عامل بسبب مشاركته في الاضراب. كما ينص القانون على استحالة تجنيد عمال جدد بدل العمال المضربين مما يعني انه في حالة اضراب عمالي يشمل كافة عمال الانتاج سيكون ذلك مثابة وسيلة ضغط قوية على الشركة لانه من المقرر ان يشل الاضراب عمل المصنع تماما.

عضو لجنة العمال، شحده موسى، قال بانه يشكر نقابه معاً على سرعه الاستجابه والوقوف بجانب عمال “طعمان” واضاف بان العمال قرروا الانضمام للنقابة بعد ان رفضت الشركة فتح حسابات في صندوق التقاعد لهم والان تبين لهم بانه هناك امور اخرى يجب تصحيحها في تعامل الشركة واردف قائلا: بانه يتمنى ان يقف العمال موحدين وان ينجحوا باسترجاع كامل حقوقهم بدعم من نقابة معًا.

من ناحيته قال عضو اللجنة مراد نصرالله بانه يعمل في شركة  طعمان  في قسم المسترجعات منذ فترة طويلة. وقد طالب هو وبعض العمال الاخرين من ادارة الشركة بحقوقهم عدة مرات ودائما قوبلوا بالرفض، مما ادى بهم الى التوجه الى نقابة معآ ليكونوا من أعضائها وبحمد الله تم تشكيل نقابة عمالية تتكون من ٢٧ عامل للمطالبة بحقوق العمال.

اتصلوا بنا اليوم عبر الرابط هنا – اكتبوا الاسم ورقم الهاتف ونحن نتصل بكم 

المزيد

عمال فلسطينيون

منذ شهر آذار الماضي يستطيع العمال الفلسطينيين الذين يتعرضون لاصابات في مكان عملهم في اسرائيل من تقديم بيانات ومتابعة ملفهم في مؤسسة التأمين الوطني مثلهم مثل أي مواطن إسرائيلي اخر.

في المقابلة مع الإذاعية عفاف شيني (راديو الناس الثلاثاء 9.4) قال اساف اديب مدير معًا النقابية بان المجهود الكبير الذي بذلته نقابة معًا خلال السنوات الاخيرة بالتعاون مع جمعية عنوان للعامل اثمر اليوم بالنتيجة التي تسمح للعمال الفلسطينيين من التوجه المباشر للتأمين عبر موقعه في الانترنت بما يخدم الاف العمال.

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

من الآن فصاعدا، يستطيع العمال الفلسطينيين تقديم بيانات ومتابعة ملفهم في مؤسسة التأمين الوطني بعد الاصابة في العمل مثلهم مثل أي مواطن إسرائيلي اخر

يستطيع كل مواطن في إسرائيل التوجه الى مؤسسة التأمين الوطني وإصدار رمز المستخدم الخاص به وكلمة مرور وبالتالي فتح منطقة شخصية خاصة به في موقع التأمين الوطني حيث يتمكن من قراءة التحديثات والرسائل وكذلك تقديم الطلبات والوثائق بسرعة وسهولة وبشكل موثوق.

اقرأ المزيد »
صناعة وفروع اخرى

بدء المفاوضات على اتفاق جماعي للعاملين في جمعية اكيم القدس

عقدت الاربعاء 20.3 الجلسة الثانية للمفاوضات بين نقابة معًا وبين ادارة جمعية اكيم القدس، حيث تم تحديد جدول الجلسات القادمة وبدأ الطرفين الحوار الجدي حول القضايا المختلفة الخاصة بإجور وظروف العمل للعاملين في الجمعية.

اقرأ المزيد »
مشروع القدس الشرقية

أزمة البطالة تضرب سكان القدس الشرقية قبيل شهر رمضان

عشية شهر رمضان، يواجه السكان الفلسطينيون في القدس الشرقية أزمة اقتصادية واجتماعية تفاقمت بسبب ارتفاع معدل البطالة بنسبة 7.6% منذ اندلاع الحرب. وعلى الرغم من الأزمة تعطلت بشكل شبه كامل الخطة الخماسية للقدس الشرقية. في ظل هذه الظروف تقوم نقابة معًا من خلال مكتبها في القدس بعمل مكثف لمساعدة العاملين والعاطلين عن العمل في القدس وتدعو رئيس البلدية والمجلس البلدي الجديد للعمل على ضمان ميزانيات لتقليص الفوارق الاجتماعية والاقتصادية في المدينة ورفع مكانة السكان في القدس الشرقية

اقرأ المزيد »

مدير نقابة معًا في مقابلة مع شيرين يونس وفرات نصار في رايدو الناس (يوم الإثنين 18.3):

“تقرير بنك اسرائيل الجديد يشير الى الصعوبات في جلب العمال الاجانب كبديل للفلسطينيين لكنه يؤكد بان تشغيل الاجانب في فرعي الزراعة والبناء هي امر لا بد منه. الجهات الامنية والاقتصادية والان ايضا الصوت الاقتصادي الرسمي – البنك المركزي في اسرائيل – تؤكد بانه العمال الفلسطينيين يجب ان يعودوا الى اماكن عملهم في اسرائيل لكن بكميات مخفضة وبطريقة التي تمنع الاعتماد المطلق عليهم.
نحن بنقابة معًا نطالب بعودة العمال الفورية لكننا ندرك بانها اولا وقبل كل شيء مسألة سياسية. صحيح بانه حالة البطالة التي يعاني منها نحو 200 الف عامل في الضفة هي مثابة القنبلة الموقوتة. لكن طالما ليست هناك بوادر لحل واستقرار امني وسياسي وطالما تبقى سيطرة المتطرفون من الطرفين – نتنياهو واليمين في الحكومة الاسرائئيلية وحماس في الجانب الفلسطيني – يصعب ان نرى الفرج وعودة العمال بالعدد الذي كان قبل اكتوبر الاسود”.

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

مقابلة مدير نقابة معًا اساف اديب في برنامج غرفة الأخبار في راديو الناس مع الإذاعية عفاف شيني

“العمال الفلسطينيون الذين كانوا يعملون في اسرائيل اصبح وضعهم صعبًا جدًا بعد خمسة شهور من الجلوس في البيت دون عمل ودون مصدر رزق. في نفس الوقت دخل فرع البناء في اسرائيل الى ازمة خطيرة جراء غياب هؤلاء العمال الذين يشكلون العمود الفقري لفرع البناء. الجهات الامنية الاسرائيلية توصي هي ايضا بعودة العمال. لذلك هناك حاجة ملحة بان تتخذ الحكومة القرار الصائب والمنطقي الذي يخدم العمال الفلسطينيين والاقتصاد الاسرائيلي في آن”.

اقرأ المزيد »

אנא כתבו את שמכם המלא, טלפון ותיאור קצר של נושא הפנייה, ונציג\ה של מען יחזרו אליכם בהקדם האפשרי.

رجاءً اكتبوا اسمكم الكامل، الهاتف، ووصف قصير حول موضوع توجهكم، ومندوب عن نقابة معًا سيعاود الاتصال بكم لاحقًا








كمنظمة ملتزمة بحقوق العمال دون تمييز ديني أو عرقي أو جنسي أو مهني - الديمقراطية هي جوهرنا. نعارض بشدة القوانين الاستبدادية التي تحاول حكومة نتنياهو ولابيد وبينيت وسموتريتش المتطرفة فرضها.

بدون ديمقراطية، لا توجد حقوق للعمال، تمامًا كما أن منظمة العمال لا يمكن أن تكون موجودة تحت الديكتاتورية.

فقط انتصار المعسكر الديمقراطي سيمكن من إجراء نقاش حول القضية الفلسطينية ويمكن أن يؤدي إلى حلاً بديلًا للاحتلال والفصل العنصري، مع ضمان حقوق الإنسان والمواطنة للجميع، الإسرائيليين والفلسطينيين على حد سواء. طالما أن نظام الفصل العنصري ما زال قائمًا، فإن المعسكر الديمقراطي لن ينجح في هزيمة المتطرفين الإسرائيليين. لذلك نعمل على جذب المجتمع العربي والفلسطيني إلى الاحتجاج.

ندعوكم:

انضموا إلينا في المسيرات الاحتجاجية وشاركوا في بناء نقابة مهنية بديلة وديمقراطية يهودية-عربية في إسرائيل. انضموا إلى مجموعتنا الهادئة على واتساب اليوم، "نمشي معًا في الاحتجاج".

ندعوكم للانضمام إلى مؤسسة معاً وتوحيد العمال في مكان العمل الخاص بك. اقرأ هنا كيفية الانضمام إلى المنظمة.

ندعوكم لمتابعة أعمال مؤسسة معاً على شبكات التواصل الاجتماعي.