العمال المنظمون في نقابة معًا يحصلون على حقوقهم في فترة الأزمة أيضا

خلال الشهر الأخير وفي ظل ازمة وباء كورونا عمل طاقم نقابة معًا ليل نهار على ضمان مكانة العمال الفلسطينيين في المشاريع الإسرائيلية وتامين الظروف الصحية والآمنة للعمال الذين اضطروا على المبيت في مكان العمل. إضافة الى ذلك قمنا بعملية مكثفة وواسعة النطاق لضمان وصول أجور العمال اليهم وذلك في ظل الاغلاق المفروض من الناحية الإسرائيلية ومن طرف السلطة الفلسطينية.

على ضوء الإجراءات الصارمة التي فرضت من الطرفين الإسرائيلي والفلسطيني في إطار محاربة الوباء الخطير شاهدنا ميل عند عدد كبير من العمال الى ترك أماكن العمل في إسرائيل والمستوطنات والانغلاق في البيوت. الّا انه تبيّن بعد عدة أيام ورغم حملة التشهير التي أطلقتها السلطة الفلسطينية ضد العمال بان البقاء في البيت في هذه الظروف ليس حلّا. عدم العودة الى أماكن العمل لا يعني فقط فقدان ا لأجر وإبقاء العامل وعائلته دون مصدر رزق بل هناك خطر بانه وبسبب غياب العمال عن مكان العمل قد يؤدي الأمر الى اغلاق مكان العمل وبالتالي يفقد العمال مكان عملهم.

لذلك عملنا في نقابة معًا بالتنسيق مع لجان العمال في كل مكان عمل على ضمان بقاء العمال في المصانع مع الاهتمام والحفاظ على صحتهم والتاكيد على ضرورة توفير الترتيبات للحؤول دون انتقال العدوى لهم.

إضافة الى ذلك قمنا بمجهود كبير في سبيل إيصال الشيكات الى ايدي العمال لقابعين في بيوتهم في انحاء الضفة الغربية المغلقة. هنا دخلت النقابة وأجرت الاتصالات مع العمال ومع أصحاب العمل وتمكنت بالتالي من تذليل كافة العراقيل وضمان وصول الأجور الى كل عامل في بيته الكائن في مدن وبلدات الضفة الغربية من الخليل جنوبا الى نابلس شمالا. السيد ع. ص. من مصنع غرين نت في عطروت، الذي كان أحد العمال الذي حصل على أجره بواسطة التدخل من طرف نقابة معًا، عبر من طرفه عن شكره وتقديره لنقابة معًا وقال أنه يفهم تماما بان لولا تدخل النقابة لقد استمرت الصعوبات والعراقيل على طريق وصول الاجر مدة طويلة.

في ظل الأزمة ورغم الظروف الصعبة شاركت النقابة في تقديم الألتماس الى محكمة العدل العليا مطالبة بتعويض العمال الفلسطينيين وكذلك كان مندوبين عن النقابة قد شاركوا في جلستين لمحكمة العمل في القدس في قضية عمال شركة مايا للأغذية بينما واصلنا الاتصال بعدة شركات بهدف الوصول الى اتفاقات جماعية بعدة مصانع.

وللمرة الالف تؤكد الأزمة الحالية بأن العضوية في نقابة عمالية فعالة هي الضمان للعمال من أجل الحصول على حقوقهم وصون كرامتهم وإرشادهم وتوجيههم الى المسار الصحيح ومرافقتهم في كل كبيرة وصغيرة.

وإذا كان العمال اليوم على عتبة العودة الى العمل في أماكن عملهم وعليه نتوجه الى العمال اللذين لم ينضموا بعد لمعًا وانتم على اعتاب العودة الى اماكن عملكم فندعوكم الى استغلال الفرصة فالنقابة هي الضمان لحقوقكم.

للتواصل مع معا يمكنكم ارسال رسالة خاصة في صفحة معا في الفيسبوك او ارسال رسالة واتس اب على رقم النقابة 048674221

المزيد

عمال فلسطينيون

“لو كانت هناك حكومة اسرائيلية مسؤولة فكان عليها ان تناقش بشكل عيني مسالة العمال الفلسطينيين، علمًا بان عودتهم الى سوق العمل في اسرائيل هي خطوة قابلة للتنفيذ التي ستفيد الجميع”

اساف اديب مدير نقابة معًا في مقابلة على قناة I24 News: “لو كانت هناك حكومة اسرائيلية مسؤولة فكان عليها ان تناقش بشكل عيني مسالة العمال الفلسطينيين، علمًا بان عودتهم الى سوق العمل في اسرائيل هي خطوة قابلة للتنفيذ التي ستفيد الجميع”

اقرأ المزيد »
مشروع القدس الشرقية

ورقة صغيرة أنقذت حقًّا كبيرًا: “معًا” ساعدت امرأة مقدسية في استعادة مخصصاتها الاجتماعية

عُلا، سيّدة في الخمسين من عمرها من حيّ الثوري في القدس، تعيش من مخصّص ضمان الدخل الذي تمنحه مؤسسة التأمين الوطني، والذي يُصرف بشرط أن يتوجّه المستفيد بانتظام إلى مكتب العمل.

اقرأ المزيد »
النقابية

معًا العمالية: الهستدروت تركت العمال وربطت نفسها في حكومة الليكود خلال عقود واليوم تكشف الاعتقالات لرئيسها ومسؤوليها عن الفساد المستشري بصفوفها

في مقابلة في راديو الناس الثلاثاء 11/11 قال مدير نقابة معًا، اساف اديب، بان جوهر قضية الفساد في الهستدروت يكمن في الشبهات تجاه قيادة المؤسسة وعلى رأسها رئيس الهستدروت ارنون بار دافيد، بإدارة شبكة علاقات فاسدة مع وزارات حكومية وبلديات وشركات تابعة للحكومة.

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

مدير عام نقابة “معًا” في مقابلة على قناة “مساواة”: الحكومة الإسرائيلية تعاقب العمال الفلسطينيين كجزء من تعاملها السلبي مع السلطة الفلسطينية

قال أساف أديب، المدير العام لنقابة “معًا”، في مقابلة مع قناة “مساواة” يوم الأحد 9/11، إن قضية العمال الفلسطينيين ورفض الحكومة الإسرائيلية إعادتهم إلى أماكن عملهم في إسرائيل هي قضية سياسية بامتياز.

اقرأ المزيد »
النقابية

نقابة معًا توقع أول إتفاقية جماعية مع جمعية “أكيم القدس”

في يوم الاثنين الموافق 3 تشرين الثاني (نوفمبر)، تم التوقيع على أول إتفاقية جماعية بين ممثلي معًا – نقابة عمالية، ولجنة العمال، وبين إدارة جمعية “أكيم القدس”. تجسد هذه الاتفاقية الالتزام المشترك لجميع الأطراف بتعزيز شروط التوظيف والحقوق لأكثر من مئة عامل وعاملة في مؤسسات الجمعية.

اقرأ المزيد »
عمال فلسطينيون

ممنوعون من العمل!!

أصدرت نقابة معًا تقريرًا ميدانيًا جديدًا يسلّط الضوء على الآثار السلبية العميقة للقرار الإسرائيلي القاضي بمنع نحو 200 ألف عامل فلسطيني من الوصول إلى أماكن عملهم في إسرائيل، والذي اتخذته الحكومة الإسرائيلية في أعقاب هجوم السابع من أكتوبر 2023.

اقرأ المزيد »

אנא כתבו את שמכם המלא, טלפון ותיאור קצר של נושא הפנייה, ונציג\ה של מען יחזרו אליכם בהקדם האפשרי.

رجاءً اكتبوا اسمكم الكامل، الهاتف، ووصف قصير حول موضوع توجهكم، ومندوب عن نقابة معًا سيعاود الاتصال بكم لاحقًا








كمنظمة ملتزمة بحقوق العمال دون تمييز ديني أو عرقي أو جنسي أو مهني - الديمقراطية هي جوهرنا. نعارض بشدة القوانين الاستبدادية التي تحاول حكومة نتنياهو ولابيد وبينيت وسموتريتش المتطرفة فرضها.

بدون ديمقراطية، لا توجد حقوق للعمال، تمامًا كما أن منظمة العمال لا يمكن أن تكون موجودة تحت الديكتاتورية.

فقط انتصار المعسكر الديمقراطي سيمكن من إجراء نقاش حول القضية الفلسطينية ويمكن أن يؤدي إلى حلاً بديلًا للاحتلال والفصل العنصري، مع ضمان حقوق الإنسان والمواطنة للجميع، الإسرائيليين والفلسطينيين على حد سواء. طالما أن نظام الفصل العنصري ما زال قائمًا، فإن المعسكر الديمقراطي لن ينجح في هزيمة المتطرفين الإسرائيليين. لذلك نعمل على جذب المجتمع العربي والفلسطيني إلى الاحتجاج.

ندعوكم:

انضموا إلينا في المسيرات الاحتجاجية وشاركوا في بناء نقابة مهنية بديلة وديمقراطية يهودية-عربية في إسرائيل. انضموا إلى مجموعتنا الهادئة على واتساب اليوم، "نمشي معًا في الاحتجاج".

ندعوكم للانضمام إلى مؤسسة معاً وتوحيد العمال في مكان العمل الخاص بك. اقرأ هنا كيفية الانضمام إلى المنظمة.

ندعوكم لمتابعة أعمال مؤسسة معاً على شبكات التواصل الاجتماعي.