עובדי מוסך י. צרפתי עומדים נחושים להמשיך במאבקם

העובדים מתריעים על כניסה חוזרת של חוקרי משטרה למוסך וחקירת עובדים על השביתה. העובדים אומרים: לא ירתיעו אותנו בשיטות הפחדה. עידוד לעובדים מקמפיין מחאה של לייבורסטארט שהביא למשלוח 7000 מכתבי מחאה תוך 3 ימים. אסיפת העובדים ביום ב' 4.8 בחרה חבר ועד חדש שיצטרף לצוות המו"מ.
  • העובדים מתריעים על כניסה חוזרת של חוקרי משטרה למוסך וחקירת עובדים על השביתה. העובדים אומרים: לא ירתיעו אותנו בשיטות הפחדה.
  • עידוד לעובדים מקמפיין מחאה של לייבורסטארט שהביא למשלוח 7000 מכתבי מחאה תוך 3 ימים
  • אסיפת העובדים ביום ב' 4.8 בחרה חבר ועד חדש שיצטרף לצוות המו"מ

 OLYMPUS DIGITAL CAMERA

ביום ג' 5.8 הגיע שוב, בפעם השניה תוך שבוע, צוות חקירה משטרתי למוסך צרפתי במישור אדומים וחקר קבוצת עובדים על הסיבות לשביתה שפתחו בה בסוף יולי. החוקרים מתשאלים את העובדים על הדרך בה התקבלה ההחלטה על השביתה ולגבי איומים כביכול שקיבלו מארגון העובדים מען או מועד העובדים. לפי דווח שקיבלנו גם היום צפויה המשטרה להגיע למוסך להמשך חקירה.

ארגון העובדים מען מתכוון לפנות היום לממונה על יחסי העבודה במשרד הכלכלה בתביעה לשים קץ למעורבות פסולה זו של המשטרה בסכסוך קיבוצי, דבר ששם ללעג ולקלס את העקרון של חופש ההתאגדות של עובדים.

במקביל כינס מען שלשום, יום ב' 4.8, אסיפה כללית של חברי האיגוד במוסך צרפתי בנוכחות ראש הועד המורחק זמנית חאתם אבו זיאדה. באסיפה בה נכח מנכ"ל מען, אסף אדיב, השתתפו 35 עובדיי מוסך  צרפתי שהביעו את מחויבותם להמשך המאבק כדי להשיג תנאי עבודה הוגנים ואת זכותם לבחור את איגוד העובדים שייצג אותם. מנכ"ל מען דיווח לעובדים על הקמפיין העולמי של רשת לייבורסטארט אשר הצליח להביא למשלוח 7000 מיילים של מחאה נגד הפגיעה בעובדי מוסך צרפתי, וזאת תוך שלושה ימים. מדובר בתמיכה אדירה לה זוכים עובדים מוסך צרפתי מפעילי איגודי העובדים מכל העולם. יצוין כי מסרי המחאה של כל חותם מועברים ישירות לכתובת המייל של שרת המשפטים, של הממונה על יחסי עבודה במשרד הכלכלה ושל הנהלת מוסך צרפתי.

אדיב גם דיווח לעובדים על המאבק המשפטי המתמשך להחזיר לעבודה את ראש הועד, חאתם אבו זיאדה. את המערכה המשפטית בתחום זה מנהלות עורכות הדין מיכל פומרנץ וסמדר בן נתן, להן נסיון רב בתחום זכויות אדם.

העובדים בחרו חבר נוסף לועד העובדים, העובד אברהים אבו רומי מיריחו, וזאת כדי לחזק את צוות המו"מ שאמור להפגש בתקופה הקרובה עם המעסיקים. הנחישות של העובדים בלטה באסיפה ומהווה המשך לעמידתם מול כל הנסיונות לשבור את רוחם בעת השביתה ואחריה ובראשם הרדיפה המקרתיסטית של ראש הועד.

אם אתם תומכים במאבקם של עובדים אמיצים אלו במוסך צרפתי באפשרותכם

עוד

התארגנות עובדים

'מען – ארגון עובדים' חתם על הסכם קיבוצי שלישי בעמותת יד ביד ("הדו-לשוני")

ההסכם משפר את שכרם ותנאי עבודתם של כ- 250 עובדות ועובדים המועסקים ב-6 מרכזים חינוכיים וכן במטה העמותה ובהן עובדות חינוך – מהפעוטון ועד לתיכון, עובדות מנהלה (ניקיון, אבות בית, מזכירות ועוד), עובדות המטה ועוד.

המשך
פרויקט מזרח ירושלים

המקרה של הדאיה: עזבה את עבודתה מסיבות בריאותיות – קיבלה את כל זכויותיה כמפוטרת

הדאיה, בת 58 ממזרח ירושלים היא המפרנסת היחידה של משפחתה, וששת ילדיה תלויים בה. היא לא רצתה לעזוב את עבודתה, אך בגלל מצבה הבריאותי לא יכלה להמשיך לעבוד. בעזרת מען היא קיבלה את מלוא פיצויי הפיטורים שמגיעים למי שמתפטרת בשל מצב רפואי, והבטיחה את זכאותה לדמי אבטלה כבר מהיום הראשון.

המשך
פרויקט מזרח ירושלים

עובדת פלסטינית-ירושלמית העיזה ועמדה על שלה והצליחה לבטל האשמת שווא בגניבה ופיטורים שרירותיים

שוק העבודה במזרח ירושלים משתנה: נשים מתחילות להבין שהן לא חייבות להיות רק נשים שמרצות את כולם וכי יש להן זכויות והן יכולות להרים את קולן. אתן לא לבד! הקשבנה לסיפור של עולא, שיחד עם 'מען' הצליחה לעמוד מול כוונת מעסיקה לפטרה אחרי שהואשמה על ידי המנהלת הישירה שלה בגניבה:

המשך
עובדים ועובדות פלסטינים

במקום מעצרים ראוותניים צריך להחזיר עובדים פלסטינים לאתרי הבנייה

הסכם הפסקת האש בין ישראל לחיזבאללה שנכנס לתוקף ביום ד' 27.11, מסמן את סופה של המלחמה. אם אכן הוא יחזיק מעמד תתחיל תקופה של שיקום שמשמעותה גידול דרמטי בצורך בעובדים לענף הבניין. בינתיים, עשרות אלפי עובדים פלסטינים מחכים לרגע בו תחליט הממשלה להתיר את חזרתם לאתרי הבניין בישראל. אלפי קבלני בניין משוועים גם הם לכוח אדם מיומן ומדווחים שהעובדים הזרים שהגיעו אליהם מעטים מדי ולא מקצועיים ברמה מספקת.

המשך
פרויקט מזרח ירושלים

העובדת לא ויתרה. התמודדה עם מנהל מטריד ונשארה בעבודה!

האם הרגשתם פעם שמנהל שלכם במקום העבודה מתייחס אליכם כאל אשפה שיש לפנות מהדרך? אינתיסאר חוותה את המצב הזה. המנהל הישיר שלה הטריד אותה. לאחר מכן הוא פעל לסלק אותה מהדרך ולגרום לה לעזוב. אלא שהיא לא הסכימה ל”התפנות” כל כך בקלות. בעזרת הפעילות הנחושה של משרד מען בירושלים היא אזרה אומץ והצליחה לשמור על מקום העבודה. לקח חשוב לכל עובד ובעיקר לנשים עובדות.

המשך
עובדים ועובדות פלסטינים

בית-הדין לעבודה חייב את חברת מיה תעשיות מזון בע"מ בפיצוי על הטרדה מינית של עובדת פלסטינית שהועסקה במפעל במישור אדומים

ביום 6.10.2024 פורסם פסק-דינו של בית הדין האזורי לעבודה בירושלים (כב' השופטת רחל בר"ג-הירשברג) בתביעה של עובדת לשעבר של מפעל "מיה תעשיות מזון בע"מ" במישור אדומים.

המשך

אנא כתבו את שמכם המלא, טלפון ותיאור קצר של נושא הפנייה, ונציג\ה של מען יחזרו אליכם בהקדם האפשרי.

رجاءً اكتبوا اسمكم الكامل، الهاتف، ووصف قصير حول موضوع توجهكم، ومندوب عن نقابة معًا سيعاود الاتصال بكم لاحقًا








כארגון שמחויב לזכויות עובדים ללא הבדלי דת, גזע, לאום, מגדר או מקצוע - דמוקרטיה היא נשמת אפינו.
מען מתנגד בחריפות לחוקי ההפיכה המשטרית שממשלתם הקיצונית של נתניהו, לוין, בן גביר וסמוטריץ' מנסה לכפות.

ללא דמוקרטיה אין זכויות עובדים,
כשם שארגון עובדים לא יכול להתקיים תחת דיקטטורה.

רק ניצחון המחנה הדמוקרטי יאפשר לפתח דיון בשאלה הפלסטינית, ולהגיע לפתרון אלטרנטיבי לכיבוש ולאפרטהייד, תוך הבטחת זכויות אדם ואזרח לכל, ישראלים ופלסטינים כאחד. כל עוד משטר האפרטהייד מתקיים, המחנה הדמוקרטי לא יצליח להביס את הפשיסטים הישראלים. לכן מען פועל לצרף את החברה הערבית והפלסטינית למחאה.

אנו מזמינים אותך:

לצעוד איתנו בהפגנות ולבנות אלטרנטיבה איגוד מקצועית, יהודית-ערבית דמוקרטית בישראל. הצטרפו היום לקבוצת הווטסאפ השקטה שלנו "צועדות/צועדים עם מען במחאה"

להצטרף למען ולאגד עובדים במקום העבודה שלך . קראו כאן איך מתאגדים במען.

לעקוב אחרי העבודה של מען ברשתות החברתיות