
ארגון העובדים מען הנהיג את מאבק העובדים החל משנת 2007, במטרה לשפר את תנאי ההעסקה והבטיחות במקום, ומאוחר יותר במטרה להגיע להסכם קיבוצי. במהלך המאבק, שידע שביתות ומו"מ ממושכים, הצליחו העובדים לראשונה מזה 20 שנה לקבל תלושי שכר, ותנאי הבטיחות וההיגיינה במקום שופרו. במהלך שביתה שנמשכה שלושה חודשים בקיץ 2011, לאור סירוב ההנהלה לחתום על ההסכם, הגישו הבעלים בקשה להקפאת הליכים והשליטה במחצבה עברה לבית המשפט ולנאמן מטעמו.
ארגון מען ועובדי המחצבה רואים בהסדר שהושג הישג חלקי בהתחשב בתנאים החוקיים הבעייתיים של העסקת עובדים פלסטינים במפעלים ישראלים בהתנחלויות. יחד עם זאת, העובדה שמען הצליח לאחד את העובדים ולהשיג להם תשלום פיצויים מלאים היא בפני עצמה הישג. הניסיון של מאבק עובדים פלסטינים מאוגדים עורר אהדה רבה ברחבי העולם, והוכיח את הכוח של ההתאגדות שחוצה גבולות גיאוגרפיים ולאומיים, ומציבה את הסולידריות הבינלאומית כאלטרנטיבה.