
נשים ערביות: לא ניתן לחלק מהחברה לכפות עלינו מה מותר ומה אסור. השינוי חייב לבוא מתוכנו
גילוי דעת של ארגוני נשים ערביות גילוי דעת אמיץ ויוצא

גילוי דעת של ארגוני נשים ערביות גילוי דעת אמיץ ויוצא

מאה וחמישים עובדות חקלאות גדשו את מתנ”ס אל-חוארנה בכפר קרע ב-15.12, בכינוס שכותרתו “לשילוב נשים ערביות בעבודה”. עצם נוכחותן אחרי יום עבודה קשה מפריכה את הטענה המקובלת שנשים ערביות אינן רוצות לעבוד.

יתה זו פגישה יוצאת דופן: שבע אמניות ופעילות חברתיות יהודיות ו- 12 נשים ערביות עובדות ישבו סביב שולחן עמוס כל טוב, בסניף של ארגון העובדים מען בבאקה אל-ג’רביה, ושוחחו. למרות העובדה שנשים ערביות ויהודיות חיות באזורים נפרדים ולא נפגשות בדרך כלל, למרות ההבדלים הגדולים באורח החיים והלבוש, ולמרות מחסום השפה, לא חסרו חיוכים, פרצי צחוק, ומחמאות הדדיות.

בשנים האחרונות משקיעים משרדי ממשלה תקציבים בתוכניות לפיתוח כלכלי ברחוב הערבי, ובשילוב נשים ערביות בשוק העבודה. מזה 9 שנים מנהל ארגון העובדים מען את הפרויקט "נשים וחקלאות" במטרה לסייע לנשים ערביות חסרות מקצוע להקלט בשוק העבודה בישראל באופן ישיר ובתנאי שכר חוקיים. אולם בשטח, למעלה מ-70% מהנשים הערביות אינן עובדות, והעוני הולך ומחמיר.

מזה 8 שנים אני עובדת בפרויקט נשים וחקלאות של ארגון העובדים מען. אני ממש מרגישה שאני נלחמת נגד הזרם. כמות הפניות אלי מצד נשים שמחפשות עבודה בצורה נואשת, ממש מתחננות שאמצע להם עבודה, עולה בהרבה על מקומות העבודה שאני מסוגלת לפתוח עבורן. רוב החקלאים שאני פונה אליהם אומרים בנימוס – אין לי צורך בעובדות, יש לי עובדים תאילנדים.

השבוע השתתפתי בכנס יוצא דופן שכותרתו: "סחר הוגן/העסקה הוגנת". הכנס, באונ' תל אביב (22 לחודש), גם פתח את אירועי שבוע לחם ושושנים, שמתמקד בצורך לשלב נשים ערביות בשוק העבודה על מנת להוציא אותן ואת משפחותיהן מעוני כרוני שכלל וכלל אינו מחויב המציאות.

הכנס יערך ביום ראשון ה-22.12, אוניברסיטת תל אביב, בניין נפתלי