החלטה תקדימית של נשיא ביה"ד האזורי לעבודה בירושלים מוסך צרפתי במישור אדומים חייב להחזיר לעבודה את יו"ר הוועד הפלסטיני, חאתם אבו זיאדה לאלתר

"הפיטורים היו מבוססים על עלילת שווא"

חאתם אבו זיאדה, יו"ר ועד העובדים של מוסך צרפתי
חאתם אבו זיאדה, יו"ר ועד העובדים של מוסך צרפתי

בהחלטה תקדימית רבת משמעות למצבם של עובדים פלסטינים מה-17.2, קבע  נשיא בית הדין האזורי לעבודה בירושלים, השופט אייל אברהמי, כי פיטוריו של יו"ר ועד העובדים במוסך צרפתי, חאתם אבו זיאדה, היו בניגוד לדין, והתבססו על עלילת שווא שתפרה לו הנהלת המוסך. בית הדין קבע כי על המוסך להחזיר את אבו זיאדה לעבודתו לאלתר, וכן קבע דיון בתוך 12 יום כדי לבחון את שאלת הפיצוי הכספי ליו"ר הוועד בגין התקופה הארוכה בה לא הועסק, וכדי לבחון את דרישת ארגון העובדים מען לפיצויים בגין פגיעה במזיד בחופש ההתאגדות – עבירה שבצידה פיצוי לדוגמה בגובה מקסימלי של 200 אלף ש"ח.

השופט מותח ביקורת נוקבת על המעסיק, שהחליף מספר פעמים את נימוקי הפיטורים בניסיון להסוות את הסיבה האמיתית והיא תפקידו המרכזי של ראש ועד העובדים בהתארגנות, כאשר "גם לאחר פיטוריו היה ונשאר חאתם אבו זיאדה אבן הראשה בפעילות ארגון העובדים במוסך" (סעיף 14 בהחלטה).

בית הדין אף קבע שהמעסיק ניסה "להשחיר את דמותו של חאתם ולשלול את הלגיטימיות שלו" בעיני בית הדין (סעיף 13), בין היתר כאשר האשים אותו בעלמא בהנפת דגלי פלסטין בתוך שטח המוסך והשתתפות בהפגנות פוליטיות.

גם בנוגע לארגון העובדים מען "זרק" המוסך שלל טענות לחלל האוויר שלא נועדו אלא להציגו באור שלילי. טענות אלה, בהן טענות בדבר הלגיטימיות של הארגון, נדחו על ידי בית הדין בהיותן שלא ממין העניין, כדבריו. כפי שקבע בית הדין – טיעונים אלה מקורם בסירובו של המוסך "להשלים עם "רוע הגזירה" בעניין יציגות ארגון העובדים במוסך" (סעיף 15).

חאתם אבו זיאדה, מנהיג העובדים הפלסטינים, שיזם את הקמת ועד העובדים במוסך צרפתי בשנת 2013, פוטר בקיץ 2014 לאחר 17 שנות עבודה במוסך. לאחר פניית ארגון העובדים מען לבית הדין, הגדילה הנהלת המוסך והגישה נגדו תלונה למשטרה בטענת שווא לפיה גרם במזיד לחבלה ברכב צבאי שהיה בטיפולו. התיק נסגר על ידי המשטרה לאחר פניה של ארגון העובדים מען לבג"ץ בנובמבר 2014, ובית הדין בהחלטתו מגדיר אותה כעלילת שווא. "לא די בהבל פה, להכתים עובד מסור שעבד למעלה מ-17 שעה במוסך" נאמר שם על הקלות הבלתי נסבלת שבה מעסיק ישראלי יכול להעליל עלילה בטחונית נגד עובד פלסטיני.

על ההחלטה אמר אבו זיאדה: "מאוד הופתעתי. במשך שנה וחצי ציפיתי שבית המשפט יקח החלטה צודקת, ואני מברך על ההחלטה מאוד. בית המשפט תיקן עוול גדול שנגרם לי, ואני מקווה שההחלטה תמנע עוולות דומות לעובדים נוספים. אני מודה לכל מי שעמד אתי ובראשם העובדים, ארגון העובדים מען ועורכי הדין."

אסף אדיב, מנכל מען הגיב להחלטה: "ביה"ד נתן רוח גבית לזכות של עובדים פלסטינים בהתנחלויות להתאגד ולהגן על זכויותיהם. לאחר שהמוסך יחזיר את אבו זיאדה לעבודה, ניתן יהיה לפתוח דף חדש ביחסים עם הנהלת מוסך צרפתי, ולחדש איתה את המו"מ על הסכם קיבוצי שיבטיח לעובדים ביטחון תעסוקתי, דירוג של ותק ודירוג מקצועי וכן פיצוי על חובות עבר."

עוד

עובדים ועובדות פלסטינים

במקום מעצרים ראוותניים צריך להחזיר עובדים פלסטינים לאתרי הבנייה

הסכם הפסקת האש בין ישראל לחיזבאללה שנכנס לתוקף ביום ד' 27.11, מסמן את סופה של המלחמה. אם אכן הוא יחזיק מעמד תתחיל תקופה של שיקום שמשמעותה גידול דרמטי בצורך בעובדים לענף הבניין. בינתיים, עשרות אלפי עובדים פלסטינים מחכים לרגע בו תחליט הממשלה להתיר את חזרתם לאתרי הבניין בישראל. אלפי קבלני בניין משוועים גם הם לכוח אדם מיומן ומדווחים שהעובדים הזרים שהגיעו אליהם מעטים מדי ולא מקצועיים ברמה מספקת.

המשך
פרויקט מזרח ירושלים

העובדת לא ויתרה. התמודדה עם מנהל מטריד ונשארה בעבודה!

האם הרגשתם פעם שמנהל שלכם במקום העבודה מתייחס אליכם כאל אשפה שיש לפנות מהדרך? אינתיסאר חוותה את המצב הזה. המנהל הישיר שלה הטריד אותה. לאחר מכן הוא פעל לסלק אותה מהדרך ולגרום לה לעזוב. אלא שהיא לא הסכימה ל”התפנות” כל כך בקלות. בעזרת הפעילות הנחושה של משרד מען בירושלים היא אזרה אומץ והצליחה לשמור על מקום העבודה. לקח חשוב לכל עובד ובעיקר לנשים עובדות.

המשך
עובדים ועובדות פלסטינים

בית-הדין לעבודה חייב את חברת מיה תעשיות מזון בע"מ בפיצוי על הטרדה מינית של עובדת פלסטינית שהועסקה במפעל במישור אדומים

ביום 6.10.2024 פורסם פסק-דינו של בית הדין האזורי לעבודה בירושלים (כב' השופטת רחל בר"ג-הירשברג) בתביעה של עובדת לשעבר של מפעל "מיה תעשיות מזון בע"מ" במישור אדומים.

המשך
עובדים ועובדות פלסטינים

חבלה בעשרות מכוניות של עובדים פלסטינים בכניסה לאזור התעשייה מישור אדומים

עשרות מכוניות של פלסטינים המועסקים באזור התעשייה מישור אדומים ספגו אתמול 8.10 חבלות קשות: העובדים, הנוהגים להחנות את רכביהם בצידי הכביש בסמוך למחסום הכניסה לאזור התעשייה, מצאו את רכביהם בסיום יום העבודה עם זכוכיות מנופצות, גלגלים מנוקבים וגגות הרוסים.

המשך
פרסומים

תובענה ייצוגית נגד שירותי בריאות כללית: מעסיקה עובדים ועובדות בהעסקה עקיפה בניגוד לחוק

ביום 15.9.2024 הוגשה תובענה ייצוגית נגד שירותי בריאות כללית בטענה שהיא מעסיקה עובדות ועובדים בתפקיד נוטלי דמים באמצעות מכרז לאספקת שירותים ובניגוד לחוק. על פי כתב התביעה מדובר בהתקשרות פיקטיבית ש"אומצה על ידי כללית על מנת לחמוק מהעסקתן הישירה של התובעות…", שעה שעל פי דין הן זכאיות להיות עובדות מן המניין של כללית, ולזכות להטבות מהן נהנים עובדי כללית.

המשך
Uncategorized

"לחם ושושנים" – גלריה חדשה בתל אביב שהיא מרחב לאמנות ופעילות חברתית

שוחרי אמנות ופעילים חברתיים ופוליטיים גדשו ביום חמישי 5.9 את אירוע הפתיחה של הגלריה החדשה של "לחם ושושנים" בקריית המלאכה בדרום תל-אביב. יחד עם אירוע ההשקה של הגלריה הוצגה על קירותיה התערוכה הראשונה שהיא מארחת – תערוכת הצילומים המרתקת של האמנית ענת וסרמן "רואה יורה" שאותה אצרה קרן זלץ.

המשך

אנא כתבו את שמכם המלא, טלפון ותיאור קצר של נושא הפנייה, ונציג\ה של מען יחזרו אליכם בהקדם האפשרי.

رجاءً اكتبوا اسمكم الكامل، الهاتف، ووصف قصير حول موضوع توجهكم، ومندوب عن نقابة معًا سيعاود الاتصال بكم لاحقًا








כארגון שמחויב לזכויות עובדים ללא הבדלי דת, גזע, לאום, מגדר או מקצוע - דמוקרטיה היא נשמת אפינו.
מען מתנגד בחריפות לחוקי ההפיכה המשטרית שממשלתם הקיצונית של נתניהו, לוין, בן גביר וסמוטריץ' מנסה לכפות.

ללא דמוקרטיה אין זכויות עובדים,
כשם שארגון עובדים לא יכול להתקיים תחת דיקטטורה.

רק ניצחון המחנה הדמוקרטי יאפשר לפתח דיון בשאלה הפלסטינית, ולהגיע לפתרון אלטרנטיבי לכיבוש ולאפרטהייד, תוך הבטחת זכויות אדם ואזרח לכל, ישראלים ופלסטינים כאחד. כל עוד משטר האפרטהייד מתקיים, המחנה הדמוקרטי לא יצליח להביס את הפשיסטים הישראלים. לכן מען פועל לצרף את החברה הערבית והפלסטינית למחאה.

אנו מזמינים אותך:

לצעוד איתנו בהפגנות ולבנות אלטרנטיבה איגוד מקצועית, יהודית-ערבית דמוקרטית בישראל. הצטרפו היום לקבוצת הווטסאפ השקטה שלנו "צועדות/צועדים עם מען במחאה"

להצטרף למען ולאגד עובדים במקום העבודה שלך . קראו כאן איך מתאגדים במען.

לעקוב אחרי העבודה של מען ברשתות החברתיות